14 Φεβ
Uncategorised

ΓΣΕΒΕΕ: Πρωτοβουλία συγκέντρωσης ειδών πρώτης ανάγκης για τους πληγέντες των φονικών σεισμών σε Τουρκία και Συρία

Το Διοικητικό Συμβούλιο της ΓΣΕΒΕΕ κατά την χθεσινή του συνεδρίαση, αποφάσισε  ομόφωνα την έγκριση δαπάνης ποσού 10.000 €, για την αγορά ειδών πρώτης ανάγκης και  τροφίμων και την αποστολή τους στις πληγείσες περιοχές σε συνεργασία με  την αντίστοιχη Τουρκική Συνομοσπονδία, η οποία είναι συνεργαζόμενο μέλος  της SMEunited, την TESK (Τουρκική Συνομοσπονδία Εμπόρων και Βιοτεχνών) με έδρα  την Άγκυρα. 

Τα μέλη του Δ.Σ. σε μια προσπάθεια ανακούφισης των πληγέντων από τους φονικούς  σεισμούς που έπληξαν τις γείτονες χώρες, απευθύνουν κάλεσμα σε όλες τις Ομοσπονδίες  της ΓΣΕΒΕΕ να ενημερώσουν τα Σωματεία Μέλη τους και να συντονίσουν τις ενέργειές  τους, ώστε να συγκεντρώσουν όσα περισσότερα είδη πρώτης ανάγκης είναι δυνατόν. 

Τα είδη πρώτης ανάγκης που χρειάζονται είναι : 

  • Κουβέρτες 
  • Παπλώματα 
  • Μαξιλάρια 
  • Ιατροφαρμακευτικά υλικά (παυσίπονα, αντιφλεγμονώδη, γάζες, επίδεσμοι, κουτιά Α΄  βοηθειών, φυσιολογικοί οροί)

1 

  • Κρεβάτια 
  • Σκηνές 
  • Τρόφιμα μακράς διάρκειας (όσπρια, κονσέρβες, μπισκότα, ξηροί καρποί, εμφιαλωμένα  νερά, γάλατα και χυμοί) 
  • Είδη ρουχισμού για ενήλικες, ανήλικους και βρέφη (κασκόλ, γάντια, σκούφοι,  κάλτσες, χειμερινές μπότες) 
  • Βρεφικές τροφές, παιδικά γάλατα και είδη βρεφικής φροντίδας 
  • Βρεφικές πάνες και πάνες τρίτης ηλικίας 
  • Είδη γυναικείας υγιεινής 
  • Μάσκες, αντισηπτικά και γάντια 
  • Φακοί 
  • Powerbanks 

Συγκεντρώνουμε τα είδη πρώτης ανάγκης στα γραφεία της ΓΣΕΒΕΕ, Αριστοτέλους 46  ΤΚ 104 33 Αθήνα, έως τις 28 Φεβρουαρίου 2023 με την ένδειξη “Προσφορά για τους  σεισμόπληκτους Τουρκίας – Συρίας”. Η ΓΣΕΒΕΕ θα φροντίσει για την αποστολή τους στις  πληγείσες περιοχές.  

Είναι καθήκον μας να συνδράμουμε στην ανακούφιση του ανθρώπινου πόνου που  προκλήθηκε μετά τον φονικό σεισμό που δοκιμάζει την Τουρκία και την Συρία και μας  συγκλονίζει όλους. 

08 Δεκ
Uncategorised

ΓΣΕΒΕΕ: Επείγουσα εγκύκλιος για κινητοποίηση τη Δευτέρα 12 Δεκεμβρίου

ΑΠ.: 50479 Αθήνα, 7 Δεκεμβρίου 2022  

Προς: 

Τοπικές και Κλαδικές Ομοσπονδίες Μέλη ΓΣΕΒΕΕ 

Κοιν: 

Μέλη ΔΣ ΓΣΕΒΕΕ 

Επείγουσα Εγκύκλιος 

 

Θέμα: Συμμετοχή ΓΣΕΒΕΕ στην συγκέντρωση διαμαρτυρίας του ΔΣΑ την Δευτέρα 12  Δεκεμβρίου 2022 στο Υπουργείο Εργασίας 

 

Αγαπητοί συνάδελφοι, 

Η ραγδαία αύξηση, ιδίως των τιμών ενέργειας, σε συνδυασμό με τη συσσώρευση  υποχρεώσεων λόγω της πανδημίας έχει οδηγήσει σε οικονομικό αδιέξοδο σημαντικό  αριθμό μικρών, πολύ μικρών επιχειρήσεων και αυτοαπασχολούμενων-ελεύθερων  επαγγελματιών. 

Η κυβέρνηση, και εν προκειμένω το Υπουργείο Εργασίας, παρά τις συνεχείς οχλήσεις μας,  αντί να λάβει ουσιαστικά μέτρα, για την ανακούφιση επιχειρήσεων και νοικοκυριών,  δρομολογεί ρυθμίσεις που θα επιβαρύνουν περαιτέρω, το ήδη δραματικά αυξημένο,  κόστος λειτουργίας των επιχειρήσεων.  

Συγκεκριμένα, δρομολογείται η αύξηση των ασφαλιστικών εισφορών των ΕΒΕ κατά 10%  το 2023, παρά το έγκαιρο και τεκμηριωμένο αίτημα της ΓΣΕΒΕΕ για πάγωμα των  ασφαλιστικών εισφορών για όσο διάστημα διαρκεί η τρέχουσα κρίση ακρίβειας, και  επιπλέον η οριζόντια εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας, η οποία το μόνο που  επιφυλάσσει για τις μικρές και πολύ μικρές επιχειρήσεις είναι αύξηση του κόστους  συμμόρφωσης και εξοντωτικά πρόστιμα για διαδικαστικές παραβάσεις.  

Σε αυτό το πλαίσιο η ΓΣΕΒΕΕ συμμετέχει στη συγκέντρωση διαμαρτυρίας που έχει  εξαγγελθεί από την Συντονιστική Επιτροπή της Ολομέλειας των Προέδρων των  Δικηγορικών Συλλόγων Ελλάδος για τη Δευτέρα, 12 Δεκεμβρίου 2022, και ώρα 13.00, έξω  από το Υπουργείο Εργασίας (Σταδίου 25, Αθήνα), ενάντια στην αύξηση των ασφαλιστικών  εισφορών, την χωρίς διαβούλευση οριζόντια εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας και την  γενικότερη κυβερνητική αδιαφορία.

Καλούμε όλες τις κλαδικές και τοπικές ομοσπονδίες του Ν. Αττικής να συμμετάσχουν  μαζικά στη συγκέντρωση διαμαρτυρίας. Επίσης, καλούμε τις τοπικές Ομοσπονδίες της  χώρας να προγραμματίσουν ανάλογες κινητοποιήσεις σε συνεργασία με τους κατά  τόπους Δικηγορικούς Συλλόγους και Φορείς.

24 Νοέ
Uncategorised

ΙΜΕ-ΓΣΕΒΕΕ: Η παρουσίαση της «Διερεύνησης των προοπτικών ανάπτυξης της διασυνοριακής επιχειρηματικής συνεργασίας σε επίπεδο πολύ μικρών και μικρών επιχειρήσεων στην Μακεδονία και Θράκη».

Με επιτυχία πραγματοποιήθηκε το απόγευμα της Τετάρτης (23/11/2022) η παρουσίαση της μελέτης «Διερεύνηση των προοπτικών ανάπτυξης της διασυνοριακής επιχειρηματικής συνεργασίας σε επίπεδο πολύ μικρών και μικρών επιχειρήσεων στην Μακεδονία και Θράκη» από την ερευνητική ομάδα του Ινστιτούτου ερευνών της ΓΣΕΒΕΕ, ΙΜΕ-ΓΣΕΒΕΕ, παρουσία του Προέδρου της ΓΣΕΒΕΕ, Γιώργου Καββαθά, ο οποίος και χαιρέτισε την εκδήλωση. Τα αποτελέσματα της μελέτης παρουσίασε ο Στατιστικός Αναλυτής κ. Κωνσταντίνος Τζάνας, MSc, ερευνητής με πλειάδα αντίστοιχων παρουσιάσεων και δημοσιεύσεων στο ενεργητικό του.

Η παρουσιαζόμενη μελέτη διερεύνησε τις δυνατότητες διασυνοριακής συνεργασίας των Πολύ Μικρών Επιχειρήσεων (ΠΜΕ) των Περιφερειών της Μακεδονίας και Θράκης με τις όμορες περιφέρειες της Αλβανίας, Βόρειας Μακεδονίας, Βουλγαρίας και Τουρκίας. Αναλύθηκαν τα ευρήματα της προσπάθειας καταγραφής θετικών και αρνητικών παραγόντων και προτάθηκαν δυνάμει ενέργειες για τη βέλτιστη αξιοποίηση της υφιστάμενης κατάστασης από τις ΠΜΕ των περιοχών μελέτης προς όφελός τους αλλά και προς όφελος του συνολικού Περιφερειακού Οικονομικού Περιβάλλοντος.

Την παρουσίαση της έρευνας, που έλαβε χώρα στην αίθουσα του Βιοτεχνικού Επιμελητηρίου Θεσσαλονίκης παρακολούθησαν και μέλη της ΟΕΒΕΣΣ, μεταξύ αυτών ο Πρόεδρος, Σωτήριος Κοτσαμπάς, ο Α’ Αντιπρόεδρος, Θεοφάνης Καμπούρης, ο Β’ Αντιπρόεδρος Χαράλαμπος Γκουντινόπουλος, ο Γενικός Γραμματέας, Δημήτριος Βροντελής, τα μέλη του Δ.Σ. Παναγιώτης Ανθουλάκης, Σάββας Αραπτσίδης και Δημήτριος Κοντός και ο Πρόεδρος της Ένωσης Επαγγελματιών & Βιοτεχνών Ηράκλειας κ’ Περιφέρειας Νικόλαος Βάκας.

Να σημειωθεί πως το Δ.Σ. της ΟΕΒΕΣΣ μέσα από την εκδήλωση ήρθε σε επαφή με τον Κοσμήτορα της Σχολής Οικονομικών και Πολιτικών Επιστημών του Αριστοτελείου Πανεπιστημίου θεσσαλονίκης, Γρηγόρη Ζαρωτιάδη και επισφράγισαν τη μελλοντική τους συνεργασία για την εκπόνηση οικονομικών μελετών και σεμιναρίων, προς όφελος των Σερραίων επαγγελματιών. Στο ίδιο πλαίσιο ο Γρηγόρης Ζαρωτιάδης ήρθε σε συνεννόηση και με τον Πρόεδρο της Ένωσης Επαγγελματιών Ηράκλειας, Νικόλαο Βάκα, προκειμένου να σχεδιαστεί ένας προγραμματισμός προώθησης των τοπικών προϊόντων της Ηράκλειας.

 

22 Νοέ
Uncategorised

Κοινό δελτίο Τύπου ΣΕΠΕ, ΓΣΕΒΕΕ, ΕΒΕΑ, ΕΒΕΠ, Ε.Κ.ΠΟΙ.ΖΩ, ΕΕΑ, ΕΣΕΕ, ΕΣΥΝΕ Αθηνών, ΣΕΛΠΕ για τα Πνευματικά Δικαιώματα

ΚΟΙΝΟ ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΣΕΠΕ, ΓΣΕΒΕΕ, ΕΒΕΑ, ΕΒΕΠ, Ε.Κ.ΠΟΙ.ΖΩ, ΕΕΑ, ΕΣΕΕ, ΕΣΥΝΕ Αθηνών, ΣΕΛΠΕ

Αθέτηση της δέσμευσης της Κυβέρνησης για το άδικο

για καταναλωτές και επιχειρήσεις και εκτός Ευρωπαϊκής πραγματικότητας

“ψηφιακό χαράτσι”

 

Την έντονη αντίθεση και δυσαρέσκεια τους, εκφράζουν θεσμικοί, παραγωγικοί και καταναλωτικοί φορείς (Σύνδεσμος Επιχειρήσεων Πληροφορικής και Επικοινωνιών Ελλάδας – ΣΕΠΕ,  Γενική Συνομοσπονδία Επαγγελματιών Βιοτεχνών Εμπόρων Ελλάδας – ΓΣΕΒΕΕ, Εμπορικό και Βιομηχανικό Επιμελητήριο Αθηνών – ΕΒΕΑ, Εμπορικό και Βιομηχανικό Επιμελητήριο Πειραιώς – ΕΒΕΠ, Ένωση Καταναλωτών-Η Ποιότητα Της Ζωής – Ε.Κ.ΠΟΙ.ΖΩ, Επαγγελματικό Επιμελητήριο Αθηνών – ΕΕΑ, Ελληνική Συνομοσπονδία Εμπορίου και Επιχειρηματικότητας – ΕΣΕΕ, Ελληνικός Σύνδεσμος Νέων Επιχειρηματιών Αθηνών – ΕΣΥΝΕ Αθηνών, Σύνδεσμος Επιχειρήσεων & Λιανικής Πωλήσεως Ελλάδος – ΣΕΛΠΕ) για τη συνέχιση μίας άδικης, αντιαναπτυξιακής, αντικοινοτικής και αντικοινωνικής επιβάρυνσης, αυτής του “ψηφιακού χαρατσιού”. Το Υπουργείο Πολιτισμού επιμένει, παρά τις δεσμεύσεις της ΝΔ όταν βρισκόταν στη θέση της αξιωματικής αντιπολίτευσης το 2017 ότι θα το καταργούσε, στη διατήρηση του υψηλότατου “ψηφιακού τέλους” στα ψηφιακά προϊόντα που εισάγονται, παράγονται και διατίθενται  στη χώρα, αλλά και στη στρεβλή και άδικη εφαρμογή του νομού.

 

Η κυβέρνηση, μέσω και στελεχών του Υπουργείου Πολιτισμού, παρά το ό,τι είχε δεσμευθεί πως με το υπό ψήφιση Νομοσχέδιο θα διευκρίνιζε την ενιαία αντιμετώπιση των tablets και smartphones ως υπολογιστών και θα αποσαφήνιζε την ορθή δήλωση των υποκείμενων σε εύλογη αμοιβή ειδών, αθετεί  τη δέσμευση της. Το Υπουργείο Πολιτισμού δεσμεύτηκε και κατέθεσε στο προσχέδιο του νόμου, στη διαδικασία της διαβούλευσης, το άρθρο (43), το οποίο εξορθολόγιζε και διευκρίνιζε τη σωστή εφαρμογή της υπάρχουσας Νομοθεσίας, αντιμετωπίζοντας τις παράλογες στρεβλώσεις και αδικίες και αίροντας ερμηνευτικές αμφιβολίες, οι οποίες δημιουργούσαν σειρά προβλημάτων και δικαστικών αγώνων. Προφανώς  όμως, υποκύπτοντας  σε διάφορες εκβιαστικές και μονομερείς πιέσεις σε αυτήν την παρατεταμένη εκλογική περίοδο, λίγο πριν κατατεθεί το νομοσχέδιο το Υπουργείο Πολιτισμού απέσυρε το άρθρο 43, βλάπτοντας τόσο τους πολίτες-καταναλωτές όσο και την επιχειρηματικότητα, αλλά και το Δημόσιο.

 

Με το νόμο 4481/2017 (Α’ 100) της κυβέρνησης του ΣΥΡΙΖΑ επανεπιβλήθηκε, μετά από 15 χρόνια, η λεγόμενη “εύλογη αμοιβή” (χαράτσι) 2% επί της αξίας των Η/Υ, που εισάγονται/ παράγονται στην Ελλάδα. Την αμοιβή αυτή την εισπράττουν από τους εισαγωγείς και παραγωγούς διάφοροι Οργανισμοί Συλλογικής Διαχείρισης δημιουργών (συγγραφέων, καλλιτεχνών, φωτογράφων)  και τη διανέμουν στα μέλη τους  για αντιστάθμιση (αποζημίωση) της νόμιμης  αναπαραγωγής των έργων τους για ιδιωτική χρήση. Βάσει του νόμου, οι εισαγωγείς/ παραγωγοί, που την κατέβαλαν, τη μετακυλίουν στους τελικούς χρήστες των προϊόντων αυτών, δηλαδή στους καταναλωτές, στους επαγγελματίες και στο ελληνικό Δημόσιο, οι οποίοι επιβαρύνονται με επιπλέον κόστος για την αγορά του εξοπλισμού τους. Είναι σαφές πως πρόκειται για μία ακόμη άδικη επιβάρυνση, με τραγικές συνέπειες για όλους: καταναλωτές, επιχειρήσεις, επαγγελματίες, Δημόσιο που επιβαρύνει όλους, ιδιαίτερα σήμερα, σε μία περίοδο κατά την οποία, σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία της ΓΣΕΕ, η αγοραστική δυνατότητα των εργαζομένων έχει μειωθεί έως και 40%, ενώ οι μικρομεσαίες  επιχειρήσεις αδυνατούν  να ανταποκριθούν στις βασικές τους υποχρεώσεις.

Υπογραμμίζεται πως η απόσυρση του παραπάνω άρθρου (43) είναι άδικη, αντιαναπτυξιακή και αντιβαίνει τις οδηγίες και επιταγές της  Ευρωπαϊκής Ένωσης. Αξίζει επίσης να σημειωθεί πως:

  • Το ψηφιακό “χαράτσι” υπολογίζεται πως κοστίζει περισσότερο από 70 εκατομμύρια ευρώ το χρόνο στους Έλληνες καταναλωτές, στις ιδιωτικές επιχειρήσεις, στους επαγγελματίες αλλά και στο Δημόσιο. Ειδικά μάλιστα για τις επιχειρήσεις, Οργανισμούς, επαγγελματίες και το Δημόσιο η επιβάρυνση αυτή είναι πέρα για πέρα παράνομη και οι σχετικές πληρωμές εκατομμυρίων ευρώ έχουν καταβληθεί αχρεωστήτως και πρέπει να αναζητηθούν, ενώ, με την απόσυρση του άρθρου 43, θα εξακολουθήσουν να καταβάλλονται και στο μέλλον.
  • Πρόκειται για μία υπέρογκη επιβάρυνση (και μάλιστα υπέρ τρίτων) με 2% στους ηλεκτρονικούς υπολογιστές, στα tablets και στα smartphones, 4% στους σαρωτές (scanners) και εκτυπωτές, 6% στα αποθηκευτικά μέσα, κ.λπ. Βάσει των αποτελεσμάτων έρευνας, που διεξήχθη για πρώτη φορά στην Ελλάδα, αλλά και σύμφωνα με τα στοιχεία του Digital Europe (Ευρωπαϊκού Οργανισμού Επιχειρήσεων και Συνδέσμων Ψηφιακής Τεχνολογίας), τα ποσά εύλογης αμοιβής, που ισχύουν στην Ελλάδα και επιβαρύνουν τον Έλληνα καταναλωτή, είναι από τα υψηλότερα στην Ευρώπη (είμαστε στην πρώτη τετράδα των χωρών με τα υψηλότερα ποσά αμοιβής), ενώ, ταυτόχρονα, τα ποσά αυτά είναι πολλαπλάσια (μέχρι και 10 φορές) της εκτιμώμενης απώλειας εσόδων των δημιουργών από την αναπαραγωγή των έργων τους. Μόνο από την Ψηφιακή Μέριμνα, επιβαρύνθηκαν οι μαθητές και οι καθηγητές, που συμμετείχαν, με 250.000 ευρώ, τα οποία διοχετεύθηκαν στα μέλη των Οργανισμών Συλλογικής Διαχείρισης!
  • Η συγκεκριμένη επιβάρυνση πλήττει το μεγάλο στόχο του ψηφιακού μετασχηματισμού της χώρας και της ηλεκτρονικής διακυβέρνησης, τον οποίο και ο ίδιος ο Πρωθυπουργός, Κυριάκος Μητσοτάκης, έχει χαρακτηρίσει ως κεντρική Εθνική προτεραιότητα, θέτοντας προσκόμματα στην απόκτηση προϊόντων τεχνολογίας, στο ρόλο της ψηφιακής τεχνολογίας αλλά και στο νέο αναπτυξιακό μοντέλο της χώρας, ανακόπτοντας την Ελλάδα από το να κάνει το πραγματικό άλμα που υπόσχεται ο Πρωθυπουργός.
  • Η ανάπτυξη της τεχνολογίας, της επιστήμης της πληροφορικής, καθώς και των ψηφιακών δεξιοτήτων, αποτελεί βασικό άξονα για την καταπολέμηση της ανεργίας, ενισχύοντας τον κόσμο της γνώσης και εμπειρίας με πολλαπλές δυνατότητες και ικανότητες. Ταυτόχρονα, όλα τα διεθνή δεδομένα καταδεικνύουν το γεγονός πως οι Τεχνολογίες Πληροφορικής και Επικοινωνιών αποτελούν απαραίτητο όχημα ενίσχυσης της διαφάνειας, αντιμετώπισης της διαφθοράς και της φοροδιαφυγής.
  • Αποτελεί καίριο πλήγμα στη διεθνή ανταγωνιστικότητα του κλάδου Τεχνολογιών Πληροφορικής και Επικοινωνιών. Αξίζει να σημειωθεί πως πολλές χώρες-μέλη  της ΕΕ, όπως η Βουλγαρία, η Ιρλανδία, η Κύπρος, η Λιθουανία, το Λουξεμβούργο, η Μάλτα και η Φινλανδία, δεν καταβάλλουν “ψηφιακό τέλος”, όπως και το Ηνωμένο Βασίλειο. Επιπλέον με τη συγκεκριμένη επιβάρυνση – η οποία είναι όχι μόνο πολλαπλάσια από ότι ισχύει σε άλλες χώρες της ΕΕ που έχουν εφαρμόσει αντίστοιχο “τέλος”- η χώρα μας καθίσταται πλέον “πρωταθλήτρια” επιβαρύνσεων στον τομέα αυτό (και μάλιστα υπέρ τρίτων – των μελών των Οργανισμών Συλλογικής Διαχείρισης), έχοντας από τα υψηλότερα ποσοστά “ψηφιακού τέλους” στην Ευρώπη.

Παράλληλα, προκαλεί ιδιαιτέρως αλγεινή εντύπωση το γεγονός ότι οι Οργανισμοί Συλλογικής Διαχείρισης των Πνευματικών Δικαιωμάτων, που συμμετείχαν στη διαβούλευση, υποστήριξαν ότι οι εργαζόμενοι, τόσο του Δημόσιου όσο και του Ιδιωτικού τομέα, κατά την ώρα της εργασίας τους χρησιμοποιούν παρανόμως τον εξοπλισμό της επιχείρησης ή της υπηρεσίας τους για παραγωγή ιδιωτικών αντιγράφων και θα πρέπει το Δημόσιο  και  οι επιχειρήσεις (!!!) να αποδείξουν ότι οι εργαζόμενοί τους δεν κάνουν ιδιωτική χρήση των μηχανημάτων, για να απαλλαγούν από την αμοιβή.

Η προάσπιση των πνευματικών δικαιωμάτων είναι αυτονόητη, και η θέσπιση εύλογης αποζημίωσης των δημιουργών αναγκαία.  Δεν πρέπει όμως να επιτυγχάνεται επιβαρύνοντας υπέρμετρα καταναλωτές, επιχειρήσεις, Δημόσιο τομέα και χωρίς να είναι συμβατή με την κοινή ευρωπαϊκή νομοθεσία, νομολογία και πρακτική. Με πλήρη, αναλυτικά και τεκμηριωμένα στοιχεία, διαχρονικά, προσπαθούμε να  συμβάλουμε  στη σωστή, νόμιμη και δίκαιη ρύθμιση του θέματος προς όφελος όλων: καταναλωτών, δημιουργών, Δημοσίου, αγοράς τεχνολογιών πληροφορικής και επικοινωνιών και φυσικά της ίδια της χώρας και της εθνικής οικονομίας.

Σε αυτό το πλαίσιο, η Κυβέρνηση πρέπει άμεσα να αποκαταστήσει, έστω μερικώς αυτήν την αδικία, επαναφέροντας το άρθρο 43 του ν/σ του Υπουργείου Πολιτισμού και διασφαλίζοντας τη σωστή και δίκαιη εφαρμογή του νόμου, σύμφωνα και με τις Κοινοτικές οδηγίες.

21 Νοέ
Uncategorised

Η ΓΣΕΒΕΕ στηρίζει ΤΟ ΧΑΜΟΓΕΛΟ ΤΟΥ ΠΑΙΔΙΟΥ και αυτά τα Χριστούγεννα

Όπως και πέρσι η ΓΣΕΒΕΕ στηρίζει τον Οργανισμό «Το Χαμόγελο του Παιδιού» συμβάλλοντας στην προσπάθεια για το χαμόγελο κάθε παιδιού και το ίδιο προτείνουμε και σε εσάς για τα φετινά Χριστούγεννα.

Στα αρχεία ΚΑΤΑΛΟΓΟΣ Εταιρικές Ατζέντες ΧΑΜΟΓΕΛΟ (https://drive.google.com/file/d/18wbeIkY4KvWLq-Kobs_ATCx95trZe2Tk/view) και ΚΑΤΑΛΟΓΟΣ customized είδη ΧΑΜΟΓΕΛΟ (https://drive.google.com/file/d/1e7a5R6eSqBYPuYbx_9CulPw2Yfq9Q0yt/view) υπάρχει ενημερωτικό υλικό για τα φετινά Χριστούγεννα και πιο συγκεκριμένα:

 

  • Χριστουγεννιάτικες κάρτες (κατάλογος, δελτίο παραγγελίας και τιμοκατάλογος)
  • Ατζέντες (κατάλογος, δελτίο παραγγελίας και τιμοκατάλογος)
  • Εταιρικά δώρα (κατάλογος, δελτίο παραγγελίας και τιμοκατάλογος)

 

Με κάθε αγορά ενισχύετε το πολυσχιδές έργο του Οργανισμού, υποστηρίζοντας την προσπάθεια να παραμένουν στο πλευρό κάθε παιδιού που βρίσκεται σε κίνδυνο κι ανάγκη, σύμφωνα με την επιθυμία του Ανδρέα (https://www.hamogelo.gr/gr/el/andreas/).

 

Αξίζει να σημειωθεί πως «Το Χαμόγελο του Παιδιού» το Α’ εξάμηνο του 2022, υποστήριξε 38.710 παιδιά καθώς και τις οικογένειές τους. Στις Γραμμές 116111, 1056, και 116000, διαχειριστήκαν πάνω από 122.600 κλήσεις για θέματα κακοποίησης, εξαφανίσεων και συμβουλευτικής σε παιδιά και ενήλικες, ενώ υποστηρίξαν 61 παιδιά καθώς και τις μητέρες τους, που έχουν υποστεί ενδοοικογενειακή βία. Σήμερα, στα 11 Σπίτια τους, μεγαλώνουν 262 παιδιά.

 

Για όποια επιπλέον διευκρίνιση χρειάζεστε μπορείτε να χρησιμοποιήσετε το email: products@hamogelo.gr είτε τηλεφωνικά : 11040 – 2103306140 Ιωάννα Μακρή

 

Χριστούγεννα με Χαμόγελο!!!

17 Νοέ
Uncategorised

ΓΣΕΒΕΕ: Όχι στον αποκλεισμό των μικρών επιχειρήσεων από τις δράσεις του ΕΣΠΑ για τον ψηφιακό μετασχηματισμό

Αποκλεισμένες από τις ενισχύσεις των δράσεων για τον ψηφιακό μετασχηματισμό βρίσκονται πάνω από επτά στις δέκα μικρές και  πολύ μικρές επιχειρήσεις  καταγγέλλει η Γενική Συνομοσπονδία Επαγγελματιών Βιοτεχνών και Εμπόρων Ελλάδας σε επιστολή που έστειλε προς την ηγεσία του Υπουργείου Ανάπτυξης και Επενδύσεων, με αφορμή την  πρόσφατη προδημοσίευση στις 11 Νοεμβρίου 2022 της Δράσης 1 – Βασικός Ψηφιακός Μετασχηματισμός ΜμΕ του Προγράμματος «Ανταγωνιστικότητα» του ΕΣΠΑ 2021 – 2027, που αφορά σε  επιχειρήσεις οι οποίες δεν έχουν ακόμα ενσωματώσει σημαντικές τεχνολογίες πληροφορικής και τηλεπικοινωνιών  στην λειτουργία τους και στοχεύουν στην κάλυψη βασικών ελλείψεων σε εφαρμογές και εξοπλισμό.

Στην επιστολή της η ΓΣΕΒΕΕ επισημαίνει ότι οι  προϋποθέσεις που τίθενται στη Δράση 1 Βασικός   Ψηφιακός Μετασχηματισμός ΜμΕ  του Πρόγραμμα «Ανταγωνιστικότητα» του ΕΣΠΑ 2021 – 2027) δημιουργούν συνθήκες αποκλεισμού για την πλειονότητα των μικρών και πολύ μικρών επιχειρήσεων  οι οποίες έχουν την μεγαλύτερη  ανάγκη από υποστήριξη ως προς την κρίσιμη ψηφιακή μετάβαση και την ενσωμάτωση ψηφιακών τεχνολογιών.

Όπως αναφέρει  “ με μεγάλη έκπληξη διαπιστώνουμε ότι στην πρόσφατη προδημοσίευση (11/11/2022) της Δράσης 1 – Βασικός Ψηφιακός Μετασχηματισμός ΜμΕ (Πρόγραμμα «Ανταγωνιστικότητα» του ΕΣΠΑ 2021 – 2027) που αφορά επιχειρήσεις, οι οποίες δεν έχουν ακόμα ενσωματώσει σημαντικές τεχνολογίες πληροφορικής και τηλεπικοινωνιών  στην λειτουργία τους και στοχεύουν στην κάλυψη βασικών ελλείψεων σε εφαρμογές και εξοπλισμό, προβλέπεται στις βασικές προϋποθέσεις συμμετοχής ότι οι επιλέξιμες επιχειρήσεις θα πρέπει να διαθέτουν τουλάχιστον πέντε (5) Ετήσιες Μονάδες Εργασίας (εξαρτημένης εργασίας πλήρους ή μερικής απασχόλησης). Θεωρούμε ότι προφανώς μόνον εκ παραδρομής θα μπορούσε να τεθεί ένα τέτοιο πρωτοφανές, ανερμάτιστο και απαράδεκτο (κανονιστικά, επιχειρησιακά και αναπτυξιακά) κριτήριο που αποκλείει εκ προοιμίου το μεγαλύτερο μέρος των επιχειρήσεων της χώρας (περίπου το 75%), οι οποίες είναι και εκείνες που διαθέτουν λιγότερες από πέντε  Ετήσιες Μονάδες Εργασίας (εξαρτημένης εργασίας πλήρους ή μερικής απασχόλησης). Είναι προφανές ότι οι πολύ μικρές επιχειρήσεις (ακόμη και με λιγότερες από 5 ΕΜΕ) έχουν (ακόμη μεγαλύτερη) ανάγκη από υποστήριξη ως προς την κρίσιμη ψηφιακή μετάβαση και την ενσωμάτωση ψηφιακών τεχνολογιών. Ο εκ των προτέρων αποκλεισμός από ένα πρόγραμμα με τόσο σημαντική δυνητική επίδραση στη λειτουργία και την ανάπτυξη των επιχειρήσεων έρχεται σε απόλυτη αντίθεση με την αρχή της ίσης αντιμετώπισης των μικρών επιχειρήσεων σε ευρωπαϊκό επίπεδο, δημιουργεί άκρατο αθέμιτο ανταγωνισμό (και «προ-σχεδιασμένες» στρεβλώσεις) υπέρ των μεγαλύτερων επιχειρήσεων και αποκαλύπτει την εξελισσόμενη ευρύτερη στρατηγική συστηματικής εξάλειψης του μικρού μεγέθους από την ελληνική επιχειρηματικότητα”  αναφέρεται στην επιστολή.

Η ΓΣΕΒΕΕ τονίζει επίσης ότι  οι συγκεκριμένες προϋποθέσεις δημιουργούν κανονιστικά θέματα άνισης αντιμετώπισης των οικονομικών υποκειμένων και προφανώς αντιστρατεύονται κάθε έννοια υποστήριξης της αναπτυξιακής  αναβάθμισης της ελληνικής οικονομίας δεδομένου ότι εξαιρούν το  μεγαλύτερο τμήμα της.

Σε μια περίοδο έλλειψης ρευστότητας, ελλιπούς πρόσβασης σε τραπεζική χρηματοδότηση για τις πολύ μικρές επιχειρήσεις αλλά και ευρύτερου προσανατολισμού (βάσει των σχετικών κριτηρίων) του Ταμείου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας σε πολύ μεγάλες επενδύσεις, το ΕΣΠΑ 2021-2027 παραμένει το μοναδικό εργαλείο υποστήριξης των πολύ μικρών επιχειρήσεων και υπογραμμίζει  την  “προκλητικά ετεροβαρή τάση στήριξης των επιχειρήσεων μεγαλύτερης κλίμακας “ που υιοθετείται και αναπαράγεται πλέον και στο πλαίσιο του ΕΣΠΑ και των σχετικών προγραμμάτων.

Η  ΓΣΕΒΕΕ, επιφυλάσσεται  άμεσα για κάθε επιχειρησιακή, κανονιστική και επικοινωνιακή ενέργεια σε εθνικό και ευρωπαϊκό επίπεδο για την προάσπιση των αρχών ισότιμης πρόσβασης των επιχειρήσεων στα χρηματοδοτικά εργαλεία της Ευρωπαϊκής Ένωσης και τα συγχρηματοδοτούμενα προγράμματα.

Η ΓΣΕΒΕΕ ζητά από την κυβέρνηση να αντιληφθεί τις πρωτοφανείς κανονιστικές, νομικές, επιχειρηματικές, οικονομικές και αναπτυξιακές διαστάσεις και επιπτώσεις των συγκεκριμένων προϋποθέσεων άμεσου και ρητού αποκλεισμού του μεγαλύτερου μέρους των επιχειρήσεων της χώρας και να παρέμβει άμεσα.

10 Νοέ
Uncategorised

ΓΣΕΒΕΕ: Απαιτείται άμεση λύση στο πρόβλημα των Επιστρεπτέων Προκαταβολών

Σοβαρά προβλήματα έχουν προκύψει τις τελευταίες ημέρες με χιλιάδες μικρές και πολύ μικρές επιχειρήσεις να λαμβάνουν ειδοποιητήρια από την ΑΑΔΕ για την επιστροφή του συνόλου των επιστρεπτέων προκαταβολών που έλαβαν το προηγούμενο διάστημα της πανδημικής κρίσης, είτε εφάπαξ, είτε εντόκως σε δόσεις.

Η Γενική Συνομοσπονδία Επαγγελματιών Βιοτεχνών και Εμπόρων Ελλάδας (ΓΣΕΒΕΕ) με επιστολή της προς τον Υπουργό Οικονομικών κ. Χρήστο Σταϊκούρα, τον Αναπλ/τη Υπ. Οικονομικών κ. Θεόδωρο Σκυλακάκη, τον Υφυπουργό Οικονομικών κ. Απόστολο Βεσυρόπουλο και τον Διοικητή της Α.Α.Δ.Ε. κ. Γεώργιο Πιτσιλή επισημαίνει τη δύσκολη κατάσταση που έχει δημιουργηθεί για τις χιλιάδες επιχειρήσεις και ζητά άμεση παρέμβαση για την επίλυση του προβλήματος.

Όπως αναφέρει στην επιστολή της η ΓΣΕΒΕΕ “τις τελευταίες μέρες έχει δημιουργηθεί πολύ σοβαρό πρόβλημα με χιλιάδες επιχειρήσεις που παρέλαβαν ειδοποιητήρια από την ΑΑΔΕ, για να επιστρέψουν το σύνολο των επιστρεπτέων προκαταβολών που έλαβαν είτε εφάπαξ είτε εντόκως σε δόσεις.

Το πρόβλημα για την πλειονότητα των επιχειρήσεων αυτών έχει τη ρίζα του στην γνωστή ανελαστικότητα, πολυπλοκότητα και ασάφεια των γραφειοκρατικών διαδικασιών συμμόρφωσης του Δημοσίου.

Ειδικότερα, φαίνεται ότι η συντριπτική πλειονότητα των περιπτώσεων αφορά τη ρήτρα απασχόλησης, όπου προκύπτει ότι οι όροι που προβλέπονταν «παραβιάστηκαν» οριακά.

Για παράδειγμα, ο μέσος όρος απασχόλησης μετά τον έλεγχο προέκυψε ότι ήταν 4,95 αντί για 5 ή ότι η πρόσληψη για να καλυφθεί η αποχώρηση έγινε με διαφορά 1 ή ολίγων ημερών από την καταληκτική ημερομηνία. Επιπλέον, υπάρχουν περιπτώσεις που αφορούν δικαιολογητικά που λείπουν ή δικαιολογητικά που έχουν λάθη”.

Η ΓΣΕΒΕΕ επισημαίνει ότι με βάση τα παραπάνω και δεδομένου ότι  οι επιχειρήσεις διανύουν  μια ιδιαίτερα δύσκολη περίοδο λόγω των έντονων πληθωριστικών πιέσεων, της υπέρμετρης αύξησης του κόστους λειτουργίας, της μειωμένης ζήτησης και της έλλειψης ρευστότητας, θα πρέπει :

– τα προβλήματα που έχουν δημιουργηθεί από τη μη οριακή συμμόρφωση με τη ρήτρα απασχόλησης θα πρέπει να ξεπεραστούν χωρίς περαιτέρω διαδικασίες και ως εκ τούτου χωρίς να ζητείται η επιστροφή της επιστρεπτέας προκαταβολής από τις επιχειρήσεις αυτές.

– τα προβλήματα που έχουν δημιουργηθεί λόγω δικαιολογητικών που λείπουν ή λανθασμένων δικαιολογητικών θα πρέπει να λυθούν μέσω του ανοίγματος της σχετικής πλατφόρμας ώστε να δοθεί η δυνατότητα στις επιχειρήσεις να προχωρήσουν σε προσθήκες και τροποποιήσεις.

Η ΓΣΕΒΕΕ υπογραμμίζει τη σοβαρότητα της κατάστασης καθώς σε συνδυασμό με την ιδιαίτερα δύσκολη συγκυρία αποτελεί παράγοντα που επηρεάζει τη βιωσιμότητα των επιχειρήσεων και ζητά την άμεση παρέμβαση της κυβέρνησης για την  επίλυση του προβλήματος.

02 Νοέ
Uncategorised

Κοινή Ανακοίνωση ΕΣΕΕ – ΓΣΕΒΕΕ – “Όχι” στο άνοιγμα των καταστημάτων για την Κυριακή 6 Νοεμβρίου

Με την τροπολογία που επιτρέπει την προαιρετική λειτουργία των εμπορικών καταστημάτων την Κυριακή 6 Νοεμβρίου, το Υπουργείο Ανάπτυξης και Επενδύσεων αιφνιδιάζει τους μικρούς επιχειρηματίες και τους εργαζόμενους τους, προκαλώντας αχρείαστη αναστάτωση στην αγορά.

Θα περίμενε κανείς ότι με την ευέλικτη νομοθεσία που ισχύει για την λειτουργία των καταστημάτων τις Κυριακές, με τις εκ του νόμου οριζόμενες ημέρες, το ελεύθερο άνοιγμα Μαΐου – Οκτωβρίου σε Αττική και Θεσσαλονίκη και τις αποφάσεις των κατά τόπου Αντιπεριφερειαρχών, θα είχαν ικανοποιηθεί οι ανάγκες ορισμένων από τις μεγάλες επιχειρήσεις.

Δυστυχώς, το αυτονόητο δεν φαίνεται να ισχύει και το Υπουργείο Ανάπτυξης δείχνει να συμμερίζεται τις διαθέσεις τους, καταθέτοντας μία αιφνιδιαστική, όψιμη και παντελώς αδικαιολόγητη τροπολογία στη Βουλή για το άνοιγμα των καταστημάτων την Κυριακή, 6 Νοεμβρίου 2022, δηλαδή μόλις 4 μέρες μετά την κατάθεση της τροπολογίας, χωρίς συνεννόηση, χωρίς διαβούλευση και χωρίς λόγο!!

Δεδομένου ότι οι ενδιάμεσες εκπτώσεις έχουν ήδη καταργηθεί ως άχρηστες και αναποτελεσματικές, δεν υπάρχει καμία απολύτως δικαιολογητική ή νομική βάση για το άνοιγμα των καταστημάτων την πρώτη Κυριακή του Νοεμβρίου, που πλέον, με καταργημένο το θεσμό των ενδιάμεσων εκπτώσεων, είναι μία Κυριακή όπως όλες οι υπόλοιπες.

Είναι προφανές πως η παρέμβαση αυτή της κυβέρνησης δημιουργεί αθέμιτο ανταγωνιστικό πλεονέκτημα υπέρ λίγων μεγάλων επιχειρήσεων, οι οποίες επιδίωξαν αυτή την εξέλιξη διότι έχουν την οικονομική δυνατότητα αφενός να λειτουργήσουν την ερχόμενη Κυριακή, αφετέρου να διαφημίσουν άμεσα προς το καταναλωτικό κοινό ότι θα είναι ανοιχτές. Είναι χαρακτηριστικό πως αρκετές προωθητικές ενέργειες μεγάλων εμπορικών αλυσίδων για τις έξι Νοεμβρίου ξεκίνησαν ήδη σήμερα, προτού καν ψηφιστεί από τη Βουλή η εν λόγω τροπολογία.

Επιπλέον, η τροπολογία αυτή ανοίγει μία επικίνδυνη «κερκόπορτα» στο συμφωνημένο καθεστώς κυριακάτικης λειτουργίας των εμπορικών καταστημάτων, η οποία θα μπορεί να «ρυθμίζεται» με αιφνιδιαστικές αποφάσεις του εκάστοτε Υπουργού Ανάπτυξης, ακόμη και αν δεν απηχούν τη βούληση της συντριπτικής πλειονότητας των εμπορικών επιχειρήσεων και των εργαζομένων σε αυτές.

Οι οργανώσεις των επιχειρηματιών, εργοδοτών και εργαζομένων στον χώρο των μικρομεσαίων επιχειρήσεων καταδικάζουμε την αυθαίρετη ενέργεια του Υπουργείου να καταθέσει την απαράδεκτη αυτή τροπολογία – δώρο μόνο σε ορισμένες επιχειρήσεις και χώρους λιανικής και το καλεί να την αποσύρει άμεσα.

Η Κυριακή αργία έχει υποφέρει τα τελευταία χρόνια στην Ελλάδα αλλά δεν θα επιτρέψουμε ούτε θα συμφωνήσουμε ποτέ στην πλήρη κατάργησή της.                  Οι εργοδότες και οι εργαζόμενοι της συντριπτικής πλειοψηφίας της επιχειρηματικότητας στη χώρα μας, θα περιφρουρήσουμε τη διατήρησή της.

02 Νοέ
Uncategorised

Συμμετοχή της ΟΕΒΕΣΣ στις κινητοποιήσεις της 9ης Νοεμβρίου

Την Τετάρτη στις 9 Νοεμβρίου θα συμμετάσχει η ΟΕΒΕΣΣ στην Πανεθνική ημέρα Κινητοποίησης που εξήγγειλε η ΓΣΕΒΕΕ και καλεί όλους τους επαγγελματίες να δώσουν το παρών στη συγκέντρωση διαμαρτυρίας που θα πραγματοποιηθεί μπροστά στο Εργατικό Κέντρο Σερρών στις 11.00 το πρωί.

Η ραγδαία αύξηση, ιδίως των τιμών ενέργειας, σε συνδυασμό με τη συσσώρευση  υποχρεώσεων λόγω της πανδημίας έχει οδηγήσει σε οικονομικό αδιέξοδο σημαντικό αριθμό  μικρών, πολύ μικρών επιχειρήσεων και αυτοαπασχολούμενων-ελεύθερων επαγγελματιών.  Κάτω από αυτές τις συνθήκες η λήψη ουσιαστικών μέτρων στήριξης των επιχειρήσεων  καθίσταται αναγκαία για τη βιωσιμότητα τους. 

Τα μέχρι τώρα μέτρα που έχει λάβει η κυβέρνηση έναντι της καλπάζουσας ακρίβειας δεν αντιμετωπίζουν το πρόβλημα στη ρίζα του. Η λογική των οριζόντων επιδοτήσεων ουσιαστικά  προσφέρει πόρους σε ελάχιστες μεγάλες επιχειρήσεις που έτσι μπορούν να αυξάνουν τις τιμές  τους και να διατηρούν τα κέρδη τους. Από την άλλη μεριά είναι προφανές ότι η κυβέρνηση  έχει εγκαταλείψει όσους βρίσκονται σε πραγματική ανάγκη, όπως είναι οι χιλιάδες μικρές και  πολύ μικρές επιχειρήσεις. 

Σε αυτό το πλαίσιο η ΟΕΒΕΣΣ, με απόφαση του Προεδρείου της που συνεδρίασε την Δευτέρα  24/10/22, αποφάσισε να συμμετέχει στις κινητοποιήσεις που έχουν καθοριστεί για την  Τετάρτη 09 Νοεμβρίου 2022, από κοινού με τους εργαζόμενους του Ιδιωτικού &  Δημοσίου Τομέα, ώστε να ληφθούν αποτελεσματικά μέτρα έναντι της ακρίβειας και της  υπερχρέωσης. 

20 Οκτ
Uncategorised

Παράταση της απογραφικής διαδικασίας ψηφιακής οργάνωσης χρόνου εργασίας και ενοποίηση των ασφαλιστικών οφειλών σε ενιαίο πεδίο οφειλών ζητά η ΓΣΕΒΕΕ

Την παράταση, έως τις 31/1/2023, της απογραφικής διαδικασίας της ψηφιακής οργάνωσης του χρόνου εργασίας και την ενοποίηση των ασφαλιστικών οφειλών όλων των ταμείων σε ένα ενιαίο πεδίο οφειλών, ζητά, με επιστολή της προς τον υπουργό Εργασίας κ. Κων/νο Χατζηδάκη, η Γενική Συνομοσπονδία Επαγγελματιών Βιοτεχνών και Εμπόρων Ελλάδας.

Όπως αναφέρει στην επιστολή της η ΓΣΕΒΕΕ

«στην ιδιαίτερα απαιτητική και δύσκολη περίοδο που διανύουμε λόγω της παράλληλης εξέλιξης πολλαπλών κρίσεων (υγειονομικής, ενεργειακής και γεωπολιτικής) είναι αναγκαίο να μην δημιουργούνται επιπρόσθετα βάρη στις επιχειρήσεις για την διεκπεραίωση των υποχρεώσεων τους προς το Δημόσιο.

Επιπλέον είναι αναγκαίο οι σημαντικές αλλαγές που γίνονται να προβλέπουν εύλογο και επαρκή χρόνο προσαρμογής λαμβάνοντας ιδιαίτερα υπόψη τις δυνατότητες των μικρών και πολύ μικρών επιχειρήσεων».

Στο πλαίσιο αυτό επισημαίνει η ΓΣΕΒΕΕ ότι χρήζουν διευθέτησης:

-η απογραφική διαδικασία της ψηφιακής οργάνωσης του χρόνου εργασίας: Σύμφωνα με τις σχετικές ρυθμίσεις μέχρι τις 30 Νοεμβρίου 2022, όλες τις επιχειρήσεις – εργοδότες της χώρας και για το σύνολο των εργαζομένων τους, θα πρέπει να έχουν ολοκληρώσει την απογραφική διαδικασίας της ψηφιακής οργάνωσης του χρόνου εργασίας. Ωστόσο, όπως είναι γνωστό το 80% των μικρών και πολύ μικρών επιχειρήσεων για τις συναλλαγές του με το Δημόσιο συνεργάζεται με εξωτερικούς λογιστές – φοροτεχνικούς. Αυτό σημαίνει ότι ο κλάδος των λογιστών – φοροτεχνικών θα επιφορτιστεί για μια ακόμη φορά με μια ογκώδη αποστολή, όταν ήδη οι υποχρεώσεις τους είναι ιδιαίτερα αυξημένες. Προκειμένου να ολοκληρωθεί η σχετική διαδικασία όσο πιο ομαλά γίνεται θεωρεί η ΓΣΕΒΕΕ αναγκαίο η καταληκτική ημερομηνία της ως άνω απογραφής να μετατοπιστεί τουλάχιστον για μέχρι τις 31/1/2023.

-Ταυτότητα οφειλέτη για την καταβολή των υποχρεώσεων: Επανέρχεται για το σοβαρό πρόβλημα που υφίσταται στις πληρωμές των ασφαλιστικών εισφορών αλλά και των οφειλών από τον τρόπο με τον οποίο εξοφλούνται, ιδιαίτερα μετά τη σύσταση του ΚΕΑΟ και τη μεταφορά σε αυτό των ληξιπρόθεσμων οφειλών. Ενδεικτικά σημειώνει ότι προκειμένου μια επιχείρηση να καταβάλει τις υποχρεώσεις της είναι υποχρεωμένη να έχει Τ.Π.Τ.Ε. για τις εμπρόθεσμες πληρωμές των εργοδοτικών εισφορών, ταυτότητα οφειλέτη για τις εκπρόθεσμες πληρωμές ή τις ρυθμισμένες οφειλές εργοδοτικών εισφορών των εργαζομένων της, κωδικό πληρωμής RF για τις εμπρόθεσμες πληρωμές των ατομικών εισφορών ΕΦΚΑ Μη μισθωτών, ταυτότητα οφειλέτη για τις εκπρόθεσμες πληρωμές ή τις ρυθμισμένες οφειλές ατομικών εισφορών του φορέα της, και περαιτέρω να αποκτήσει σειρά κωδικών πρόσβασης ώστε να έχει σαφή πληροφόρηση των υποχρεώσεων της. Με βάση αυτά προτείνει η ΓΣΕΒΕΕ την ενοποίηση των ασφαλιστικών οφειλών όλων των ταμείων σε ένα ενιαίο πεδίο οφειλών. Κάθε βεβαίωση οφειλής θα αποκτά συγκεκριμένη ταυτότητα οφειλής κατά τα πρότυπα της φορολογικής διοίκησης.

‹12345›»