Διαμαρτυρία στο Υπ. Εργασίας του Σωματείου Ιδιοκτητών Φορτηγών Δ.Χ. Ν. Σερρών για το θερινό απαγορευτικό

Με επιστολή που απέστειλε προς το Υπουργείο Εργασίας και κοινοποίησε στο Επιμελητήριο Σερρών, στην Ομοσπονδία Επαγγελματιών του Ν. Σερρών (ΟΕΒΕΣΣ) και στη Γενική Συνομοσπονδία, ΓΣΕΒΕΕ το Σωματείο Ιδιοκτητών Φορτηγών Ν. Σερρών κατέθεσε την έντονη διαμαρτυρία του για τις συνθήκες εργασίας των οδηγών Φορτηγών Δημοσίας Χρήσεως (Φ.Δ.Χ.) κατά τη διάρκεια του θερινού απαγορευτικού.

Διαβάστε αναλυτικά την επιστολή:

Έκτακτα μέτρα για την αντιμετώπιση της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα-Τι ισχύει για τα delivery

Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης εξέδωσε σήμερα, Τετάρτη 26 Ιουλίου 2023, ημέρα κορύφωσης του καιρικού φαινομένου-καύσωνα με την ονομασία «ΚΛΕΩΝ» σύμφωνα με τις προβλέψεις της Εθνικής Μετεωρολογικής Υπηρεσίας (ΕΜΥ), διευκρινιστική εγκύκλιο για τα έκτακτα μέτρα για την αντιμετώπιση της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα.

Σύμφωνα με την εγκύκλιο, επιβάλλεται παύση εργασιών στα delivery, συμπεριλαμβανομένων των ψηφιακών πλατφορμών, κατά το χρονικό διάστημα 12.00 – 17.00, σε όσες περιοχές πλήττονται από τον καύσωνα με θερμοκρασία άνω των 40 βαθμών Κελσίου.

Όπως επισημαίνεται στην εγκύκλιο, η εφαρμογή των μέτρων, καθώς και σχετικές καταγγελίες, θα ελεγχθούν με ιδιαίτερη αυστηρότητα από τις αρμόδιες υπηρεσίες της Επιθεώρησης Εργασίας.

Σε ανάρτησή του στο twitter, o υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Άδωνις Γεωργιάδης υπογράμμισε:

«Για την προστασία των εργαζομένων στους νομούς που το φαινόμενο θα είναι έντονο, από τις 12:00 -17:00 ΑΠΑΓΟΡΕΥΟΥΜΕ κάθε είδους εξωτερική εργασία και ειδικά τις υπηρεσίες delivery. Κατά τις ώρες αυτές ΑΠΑΓΟΡΕΥΕΤΑΙ οι σχετικές ηλεκτρονικές πλατφόρμες να δέχονται παραγγελίες για παράδοση. Οι έλεγχοι θα είναι συνεχείς και τα πρόστιμα πολύ υψηλά. Την Υγεία και την Ασφάλεια των εργαζομένων την θεωρούμε την απόλυτή μας προτεραιότητα. Εάν τηρηθούν τα μέτρα όλα θα πάνε καλά και άλλη μία δύσκολη μέρα θα περάσει».

Πηγή: ΕΕΑ

Επιθεώρηση εργασίας: Ενημέρωση για την προστασία από τη θερμική καταπόνηση των εργαζομένων υπό συνθήκες καύσωνα

Κατά τη διάρκεια του θέρους, και ιδιαίτερα κατά τις περιόδους που εξαγγέλλεται από την Ε.Μ.Υ. η επικράτηση συνθηκών καύσωνα, υποδεικνύεται να λαμβάνονται τα κατάλληλα κατά περίπτωση τεχνικά και οργανωτικά μέτρα για την πρόληψη της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων.  

Ενδεικτικά συστήνεται: 

  1. Η οργάνωση του χρόνου εργασίας με προγραμματισμό διαλειμμάτων κατάλληλης διάρκειας. 2. Αποφυγή εργασιών σε εξωτερικούς χώρους κατά τις ώρες θερμοκρασιακής αιχμής. 3. Να παρέχονται κατάλληλοι χώροι διαλείμματος με σύστημα κλιματισμού. 
  2. Να παρέχεται πόσιμο δροσερό νερό, κλπ. 

Ειδικότερα για τις υπαίθριες εργασίες συστήνεται: 

  1. Χορήγηση και χρήση κατάλληλου καλύμματος κεφαλής όπου δεν προβλέπεται χρήση κράνους προστασίας, καθώς και προστατευτικών μέσων δέρματος. 
  2. Διαμόρφωση / επιλογή σκιερού μέρους για διαλείμματα. 
  3. Διαμόρφωση / επιλογή σκιερού μέρους ή κατασκευή κατάλληλων στεγάστρων για την εκτέλεση των εργασιών, όπου αυτό είναι δυνατόν. 
  4. Προγραμματισμός των εργασιών έτσι ώστε οι πλέον επιβαρυμένες (π.χ. εργασίες ασφαλτόστρωσης) να γίνονται τις ώρες που οι θερμοκρασίες είναι χαμηλότερες. 
  5. Μείωση της απασχόλησης ή/και παύση εργασιών κατά τις ώρες της θερμοκρασιακής αιχμής. 6. Χορήγηση πόσιμου δροσερού νερού (10-15 °C). 

Ιδιαίτερη μέριμνα να λαμβάνεται για τους εργαζομένους που ανήκουν σε ομάδες υψηλού κινδύνου ή ευπαθείς ομάδες.  

Ο εργοδότης, σε συνεργασία με τον τεχνικό ασφάλειας, τον Ιατρό Εργασίας (εφόσον απασχολείται από την επιχείρηση) και με τους εργαζομένους ή/και τους εκπροσώπους τους, θα πρέπει να προβεί στη σύνταξη σχεδίου αντιμετώπισης της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων σε επίπεδο επιχείρησης, λαμβάνοντας υπόψη το μικροκλίμα των εσωτερικών χώρων εργασίας, την ένταση της σωματικής εργασίας, τα ατομικά μέσα προστασίας που χρησιμοποιούν οι εργαζόμενοι (π.χ. ρουχισμός), τον βαθμό εγκλιματισμού των εργαζομένων. Το σχέδιο αυτό θα περιλαμβάνεται στη γραπτή εκτίμηση των υφιστάμενων κατά την εργασία κινδύνων για την υγεία και την ασφάλεια, και θα εξειδικεύει τα οργανωτικά και τεχνικά μέτρα που παίρνει η επιχείρηση με στόχο τη μείωση της

θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων.  

Περισσότερες πληροφορίες μπορούν να αντληθούν από τη συνημμένη εγκύκλιο με αρ. πρωτ. 52903/26-05-2023 (ΑΔΑ: 6ΡΛ646ΜΤΛΚ-Ρ6Ο). 

ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ-ΘΕΡΜΙΚΗ-ΚΑΤΑΠΟΝΗΣΗ_2023_ΟΡΘΟ_6ΡΛ646ΜΤΛΚ-Ρ6Ο_26.03.2023