Αίτημα Π.Ο.Φ.Ε.Ε. για επαναλειτουργία της πλατφόρμας ένταξης στο μηχανισμό ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ μηνών Ιουνίου-Ιουλίου-Αυγούστου

Με αίτημα που κατέθεσε η Π.Ο.Φ.Ε.Ε. προς τον Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων κ. Κωνσταντίνο Χατζηδάκη ζητά την επαναλειτουργία της πλατφόρμας ένταξης στο μηχανισμό ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ μηνών Ιουνίου-Ιουλίου-Αυγούστου και της πλατφόρμας για τις δηλώσεις αναστολών συμβάσεων εργασίας των ίδιων μηνών

Διαβάστε αναλυτικά την επιστολή:

ΠΡΟΣΤον Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων
κ. Κωνσταντίνο Χατζηδάκη

Κοινοποίηση:
Γενική Γραμματέα Εργασίας του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων
κα. Άννα Στρατινάκη

Γενικό Διευθυντή Εργασιακών Σχέσεων, Υγείας και Ένταξης στην Εργασία του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων
κ. Κωνσταντίνο Αγραπιδά

Προϊσταμένη Διεύθυνσης Ατομικών Ρυθμίσεων
κα. Βασιλική Τσιώλη

Προϊσταμένη Διεύθυνσης Ένταξης στην Εργασία
κα. Ειρήνη Καλαβρού

Αθήνα, 9 Σεπτεμβρίου 2021

Αρ. Πρωτ. Εξερχομένου 210

Θέμα: Αίτημα για επαναλειτουργία της πλατφόρμας ένταξης στο μηχανισμό ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ μηνών Ιουνίου-Ιουλίου-Αυγούστου (Β’ & Α’ Φάση για ορθές επαναλήψεις και αρχικές εφόσον έχει υποβληθεί πίνακας προσωπικού – Ε4) & της πλατφόρμας για τις δηλώσεις αναστολών συμβάσεων εργασίας των ίδιων μηνών

Κε Υπουργέ,

Όπως γνωρίζετε φέτος διανύσαμε ένα από τα πιο δύσκολα καλοκαίρια της σύγχρονης ιστορίας της Χώρας μας, καθώς βγήκαμε από ένα ολικό lockdown διάρκειας ουσιαστικά 6 μηνών, ώστε να αναχαιτιστεί η εξάπλωση του κορωνοϊού COVID-19.

Αυτό είχε ως αποτέλεσμα πλήθος επιχειρήσεων να στραφούν στα Κυβερνητικά οικονομικά μέτρα για να μπορέσουν να ανακάμψουν και να ορθοποδήσουν, καθώς πάλευαν να επιστρέψουν στην κανονικότητα. Ένα πολύ σημαντικό τέτοιο μέτρο είναι και ο μηχανισμός «ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ».

Το κλιμακωτό άνοιγμα της αγοράς, σε συνδυασμό με τοπικά μέτρα και lockdown κατά τη διάρκεια του καλοκαιριού, δημιούργησε δικαιολογημένα και αναπόφευκτα ένα κλίμα σύγχυσης σχετικά με το ποιοι δικαιούνται ένταξης στον μηχανισμό «ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ», με αποτέλεσμα να έρθει πλήθος αναφορών στην Ομοσπονδία μας από επιχειρήσεις και συναδέλφους, που εκ παραδρομής δεν συμπλήρωσαν σωστά την αίτηση/δήλωση.

Συνυπολογίζοντας και την πληθώρα των άλλων δηλωτικών υποχρεώσεων που κλήθηκαν να ολοκληρώσουν οι επιχειρήσεις και οι πολίτες μέσω των συναδέλφων Λογιστών – Φοροτεχνικών (φορολογικές δηλώσεις, πρόγραμμα πάγιων δαπανών, κ.ά.) αιτούμαστε την επαναλειτουργία της πλατφόρμας ένταξης στο μηχανισμό ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ μηνών Ιουνίου-Ιουλίου-Αυγούστου για την Α’ Φάση, για ορθές επαναλήψεις και αρχικές αιτήσεις, εφόσον έχει υποβληθεί πίνακας προσωπικού, αλλά και για την Β’ Φάση μηνών Ιουλίου-Ιουνίου, καθώς και να παραμείνει ανοιχτή για την Β’ Φάση Αυγούστου πέραν της 10ης Σεπτεμβρίου, ώστε να μην χάσει κανείς, εργαζόμενος ή επιχείρηση, χρήματα που πραγματικά δικαιούται και χρειάζεται για να μπορέσει η Χώρα μας να επιστρέψει σε καθεστώς κανονικότητας.

Για τους ίδιους λόγους θεωρούμε απαραίτητη και την επαναλειτουργία της πλατφόρμας για τις δηλώσεις αναστολών συμβάσεων εργασίας μηνών Ιουνίου, Ιουλίου και Αυγούστου, για όσους έχουν δηλωθεί μεταγενέστερα σε αναστολή, ώστε να μπορεί να γίνει διόρθωση και να δηλωθούν αναδρομικά οι πραγματικές μέρες αναστολής, που εκ παραδρομής δεν δηλώθηκαν αρχικά για αυτούς τους μήνες.

Εδώ θα θέλαμε να προσθέσουμε για άλλη μία φορά την πάγια θέση της Ομοσπονδίας μας, όπως έχει αποτυπωθεί σε όλες τις επιστολές μας από την αρχή της πανδημίας: Να παραμένουν δυναμικά ανοιχτές όλες οι πλατφόρμες που αφορούν τα μέτρα για την αντιμετώπιση των οικονομικών συνεπειών της πανδημίας, έτσι ώστε να προλαβαίνονται λάθη και να διορθώνονται αδικίες.

 

Με εκτίμηση,
το Δ.Σ. της Π.Ο.Φ.Ε.Ε.
ο Πρόεδρος η Γενική Γραμματέας
Καμπάνης Βασίλειος Τσιώρα Ανδρομάχη
ο Α’ Αντιπρόεδρος ο Β’ Αντιπρόεδρος
Tσαμόπουλος Δημήτριος Σταυρουλάκης Κων/νος
ο Ταμίας ο Αν. Γεν. Γραμματέας
Γρηγορίου Θωμάς Πάτσιας Χρήστος
 ο Εφ. Δημ. Σχέσεων τα Μέλη
 Χριστόπουλος Γεώργιος Νάκας Αστέριος
Σαββάκης Θεόδωρος
Μουσελλής Εμμανουήλ
Λαμπρόπουλος Κων/νος

 

Πώς υποβάλλονται οι δηλώσεις αναστολών συμβάσεων εργασίας για τον Μάιο

Διαθέσιμο για υποβολή δηλώσεων αναστολής συμβάσεων εργασίας εργαζομένων για τον Μάιο είναι το Πληροφοριακό Σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» από  6/5/2021 και μέχρι την Τετάρτη 12/5/2021. Όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, οι δηλώσεις μπορούν να αφορούν, είτε όλο το μήνα, είτε μέρος αυτού. Σε κάθε περίπτωση, κατά το ανωτέρω διάστημα δηλώνονται οι αναστολές που αφορούν το διάστημα από 1/5/2021 έως και 12/5/2021. ΄

Από την Πέμπτη 13/5/2021, οι επιχειρήσεις-εργοδότες θα μπορούν να προαναγγέλλουν αναστολές συμβάσεων εργασίας εργαζομένων, μη έχοντας τη δυνατότητα μεταβολής των δηλώσεων για χρονικό διάστημα από 1/5/2021 έως και 12/5/2021.

Για το μήνα Μάιο 2021 ισχύουν δύο κριτήρια επιλεξιμότητας για την υπαγωγή στο μέτρο της αναστολής συμβάσεων εργασίας εργαζομένων:

  1. Οι επιχειρήσεις που λειτουργούν ή και έχουν επιτρεπόμενες δραστηριότητες μπορούν να θέτουν σε αναστολή μόνο συμβάσεις εργασίας εργαζομένων τους, των οποίων το ωράριο εργασίας εβδομαδιαίως είναι τουλάχιστον 16 ώρες, όπως προκύπτει από τα στοιχεία του Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» κατά την 29η/4/2021.
  2. Επιχειρήσεις οι οποίες έχουν κάνει έναρξη εργασιών, πριν από την 1η Ιανουαρίου 2018, ήταν υποκείμενες σε ΦΠΑ καθ’ όλη την περίοδο από την 1η Απριλίου 2019 έως και την 31η Δεκεμβρίου 2020 και δεν άνοιξαν υποκατάστημα από την 1η Απριλίου 2019 έως και την 31η Δεκεμβρίου 2020, για να είναι επιλέξιμες, πρέπει να έχουν υποβάλει όλες τις περιοδικές δηλώσεις ΦΠΑ καθ’ όλη την περίοδο από την 1η Απριλίου 2019 έως και την 31η Δεκεμβρίου 2020 και να μην παρουσιάζουν αύξηση του κύκλου εργασιών τους την περίοδο από 1 Απριλίου 2020 έως 31 Δεκεμβρίου 2020 σε σχέση με την περίοδο από 1η Απριλίου 2019 έως 31 Δεκεμβρίου 2019, όπως προκύπτει από τα στοιχεία των περιοδικών δηλώσεων ΦΠΑ, που έχουν υποβληθεί στην Ανεξάρτητη Αρχή Δημοσίων Εσόδων (ΑΑΔΕ) έως και 4/3/2021.

Ειδικότερα, όπως επισημαίνεται στην ανακοίνωση, ισχύουν τα ακόλουθα:

  1. Για τις επιχειρήσεις-εργοδότες που υπάγονται σε Κωδικό Αριθμό Δραστηριότητας (ΚΑΔ) του παραρτήματος Α

Οι επιχειρήσεις-εργοδότες μπορούν να θέτουν σε αναστολή συμβάσεις εργασίας των εργαζομένων τους για το μήνα Μάιο 2021. Οι εργαζόμενοι αυτοί θα πρέπει να έχουν προσληφθεί έως και την 31η/01/2021. Για τις επιχειρήσεις αυτές ισχύουν και τα δύο κριτήρια επιλεξιμότητας.

Όσες επιχειρήσεις-εργοδότες υπάγονται σε ΚΑΔ του λιανεμπορίου, που είτε λειτουργούν χωρίς περιορισμούς, είτε βρίσκονται σε περιοχές που επιτρέπεται να λειτουργήσουν με ραντεβού (click inside), θεωρούνται πληττόμενες επιχειρήσεις και μπορούν να θέτουν σε αναστολή συμβάσεις εργασίας των εργαζομένων τους, οι οποίοι είχαν προσληφθεί έως και την 31η/1/2021. Για τις επιχειρήσεις αυτές ισχύουν και τα δύο κριτήρια επιλεξιμότητας.

  1. Για τις επιχειρήσεις-εργοδότες που ανήκουν στον κλάδο της εστίασης

Οι επιχειρήσεις-εργοδότες που ανήκουν στον κλάδο της εστίασης (παράρτημα Β), μπορούν να θέτουν σε αναστολή συμβάσεις εργασίας των εργαζομένων τους, των οποίων δεν θα απαιτηθεί η εργασία κατά τη λειτουργία των επιχειρήσεων αυτών τον Μάιο. Οι εργαζόμενοι αυτοί θα πρέπει να έχουν προσληφθεί έως και την 31η/01/2021. Για τις επιχειρήσεις του κλάδου αυτού, ισχύει το κριτήριο που αφορά το όριο των 16 ωρών εβδομαδιαίως, εξαιρουμένων των εργαζομένων που παρέχουν καλλιτεχνικές υπηρεσίες, των οποίων δεν επιτρέπεται η παροχή. Για τις επιχειρήσεις-εργοδότες δεν ισχύει το κριτήριο που αφορά τον κύκλο εργασιών.

  1.   Για τις επιχειρήσεις-εργοδότες που υπάγονται σε ΚΑΔ του παραρτήματος Γ

Οι επιχειρήσεις-εργοδότες μπορούν να θέτουν σε αναστολή συμβάσεις εργασίας των εργαζομένων τους, οι οποίοι είχαν προσληφθεί έως και την 31/1/2021.  Για τις επιχειρήσεις αυτές δεν ισχύουν τα κριτήρια επιλεξιμότητας.

    Δείτε το αρχείο με τους ΚΑΔ

 

Πηγή: ΑΠΕ-ΜΠΕ

Αίτημα Π.Ο.Φ.Ε.Ε. για επαναλειτουργία της πλατφόρμας για τις δηλώσεις αναστολών συμβάσεων εργασίας μηνών Φεβρουαρίου και Μαρτίου

ΠΡΟΣ

Τον Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων
κ. Κωνσταντίνο Χατζηδάκη

Κοινοποίηση:
Γενική Γραμματέα Εργασίας του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων
κα. Άννα Στρατινάκη

Γενικό Διευθυντή Εργασιακών Σχέσεων, Υγείας και Ένταξης στην Εργασία του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων
κ. Κωνσταντίνο Αγραπιδά

Προϊσταμένη Διεύθυνσης Ατομικών Ρυθμίσεων
κα. Βασιλική Τσιώλη

Προϊσταμένη Διεύθυνσης Ένταξης στην Εργασία
κα. Ειρήνη Καλαβρού

Αθήνα, 24 Μαρτίου 2021

Αρ. Πρωτ. Εξερχομένου 180

Θέμα: Αίτημα για επαναλειτουργία της πλατφόρμας για τις δηλώσεις αναστολών συμβάσεων εργασίας μηνών Φεβρουαρίου και Μαρτίου καθώς και της πλατφόρμας για τη Α’ ΦΑΣΗ του Προγράμματος ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ για το μήνα Φεβρουάριο 2021

Κε Υπουργέ,

Όπως γνωρίζετε, την περίοδο από 3/3/2021 έως και 7/3/2021 ήταν η υποβολή δηλώσεων αναστολών συμβάσεων εργασίας  από τις επιχειρήσεις για τον μήνα Μάρτιο 2021.

Πέραν του πολύ ασφυκτικού χρονοδιαγράμματος, οι ανωτέρω δηλώσεις συνέπεσαν και με πληθώρα άλλων δηλωτικών υποχρεώσεων που καλούνται να ολοκληρώσουν οι επιχειρήσεις και πολίτες μέσω των συναδέλφων Λογιστών – Φοροτεχνικών.

Πρέπει να συνυπολογίσουμε και το ότι θεσπίζονται συνέχεια έκτακτα μέτρα προστασίας της δημόσιας υγείας ανά πεδίο δραστηριότητας, ανά περιοχή και επίπεδο επιδημιολογικής επιβάρυνσης (επιτήρησης, αυξημένου κινδύνου, πολύ αυξημένου κινδύνου και μητροπολιτικών περιοχών), γεγονός που έχει δημιουργήσει, δικαιολογημένα και αναπόφευκτα, ένα περιβάλλον σύγχυσης σχετικά με το ποιος πρέπει να δηλωθεί που και μέχρι πότε.

Αυτά είχαν ως αποτέλεσμα να έρθει πλήθος αναφορών στην Ομοσπονδία μας από επιχειρήσεις και συναδέλφους, που εκ παραδρομής δεν δήλωσαν σωστά τις αναστολές εργασίας για τον μήνα Μάρτιο, και αγωνιούν για τον τρόπο επίλυσης του προβλήματος.

Δεδομένων των ανωτέρω, αλλά και της επιτακτικής ανάγκης μέτρων στήριξης εργαζομένων σε επιχειρήσεις – εργοδότες του ιδιωτικού τομέα, ένεκα της απαγόρευσης λειτουργίας τους με εντολή δημόσιας αρχής ή του γεγονότος ότι εξακολουθούν να πλήττονται από τις δυσμενείς συνέπειες της πανδημίας του κορωνοϊού COVID-19, λαμβανομένης υπόψη της τρέχουσας επιδημιολογικής επιβάρυνσης της Χώρας και της υποχρέωσης τήρησης των έκτακτων προληπτικών μέτρων προστασίας, αιτούμαστε την άμεση επαναλειτουργία της πλατφόρμας για τις δηλώσεις αναστολών συμβάσεων εργασίας μηνός Μαρτίου καθώς και του Φεβρουαρίου, μόνο για όσους έχουν δηλωθεί μεταγενέστερα σε αναστολή, ώστε να μπορεί να γίνει διόρθωση και να δηλωθούν αναδρομικά οι πραγματικές μέρες αναστολής, που εκ παραδρομής δεν δηλώθηκαν αρχικά για τους δύο αυτούς μήνες. Όπως επίσης και την επαναλειτουργία της πλατφόρμας για την Α’ ΦΑΣΗ του Προγράμματος ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ για το μήνα Φεβρουάριο, ώστε να μην χάσει κανείς, εργαζόμενος ή επιχείρηση, χρήματα που πραγματικά δικαιούται και χρειάζεται για να επιβιώσει αυτή τη δύσκολη χρονική στιγμή.

 

Με εκτίμηση,
το Δ.Σ. της Π.Ο.Φ.Ε.Ε.
ο Πρόεδρος η Γενική Γραμματέας
Καμπάνης Βασίλειος Τσιώρα Ανδρομάχη
ο Α’ Αντιπρόεδρος ο Β’ Αντιπρόεδρος
Tσαμόπουλος Δημήτριος Σταυρουλάκης Κων/νος
ο Ταμίας ο Αν. Γεν. Γραμματέας
Γρηγορίου Θωμάς Πάτσιας Χρήστος
 ο Εφ. Δημ. Σχέσεων τα Μέλη
 Χριστόπουλος Γεώργιος Νάκας Αστέριος
Σαββάκης Θεόδωρος
Μουσελλής Εμμανουήλ
Λαμπρόπουλος Κων/νος

Υπ. Εργασίας: Επείγουσα ανακοίνωση για τις δηλώσεις αναστολών συμβάσεων εργασίας εργαζομένων

Για όσες επιχειρήσεις – εργοδότες υποβάλλουν από τις 4/3/2021 δηλώσεις αναστολών συμβάσεων εργασίας εργαζομένων τους για τον μήνα Μάρτιο 2021, ως πληττόμενες, θα διενεργηθεί επανέλεγχος για την επιλεξιμότητά τους.

Για τον λόγο αυτό, παρακαλούνται οι ως άνω επιχειρήσεις – εργοδότες και οι λογιστές αυτών να ενημερωθούν από το ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ από αύριο 5/3/2021 και ώρα 12:00.

Διευκρινίζεται ότι μόνο στις επιχειρήσεις – εργοδότες που δεν πληρούν τα κριτήρια επιλεξιμότητας θα εμφανίζεται μήνυμα «Δεν πληρούνται τα κριτήρια επιλεξιμότητας πληττόμενης επιχείρησης» μέσω της επιλογής «ΕΠΙΣΚΟΠΗΣΗ» σε κάθε δήλωση αναστολής που έχει υποβληθεί κατά την 4/3/2021 στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ. Στην περίπτωση αυτή, οι δηλώσεις αναστολών λογίζονται ως μη γενόμενες και οι εργαζόμενοι δεν είναι δικαιούχοι αποζημίωσης ειδικού σκοπού.

Στις δηλώσεις αναστολών συμβάσεων εργασίας που υποβλήθηκαν στις 4/3/2021 από επιχειρήσεις-εργοδότες που πληρούν τα κριτήρια επιλεξιμότητας ως πληττόμενες δεν θα εμφανίζεται μήνυμα.

Επιπλέον, σημειώνεται ότι από 5/3/2021 και μετά όσες επιχειρήσεις δεν είναι επιλέξιμες δεν θα μπορούν να υποβάλλουν δηλώσεις αναστολών.

 

Πηγή: ΕΕΑ

Επίδομα 534 ευρώ: Πότε δηλώνονται οι αναστολές Μαρτίου

Πώς θα υποβληθούν οι δηλώσεις αναστολών συμβάσεων εργασίας για τον Μάρτιο

Η υποβολή δηλώσεων αναστολών συμβάσεων εργασίας από τις επιχειρήσεις εργοδότες για τον Μάρτιο 2021, προκειμένου να λάβουν οι εργαζόμενοι το επίδομα των 534 ευρώ, γίνεται προαναγγελτικά από 3/3/2021 έως και 7/3/2021 για μέρος ή για όλο τον μήνα, όπως ανακοίνωσε το υπουργείο Εργασίας.

Στο ίδιο διάστημα δηλώνονται νομίμως και οι αναστολές συμβάσεων εργασίας που αφορούν την περίοδο 1-3 Μαρτίου 2021.

Για τις δηλώσεις νέων αναστολών από 8/3/2021 και μετά, οι επιχειρήσεις – εργοδότες υποχρεούνται να προαναγγείλουν στο  «ΕΡΓΑΝΗ» τις αναστολές αυτές τουλάχιστον την προηγούμενη μέρα της έναρξής τους.

Η προαναγγελία μπορεί να αφορά, είτε αυτοτελή χρονικά διαστήματα εντός του Μαρτίου είτε ολόκληρο τον μήνα. Για τις αναστολές μηνός Μαρτίου 2021 λαμβάνονται υπόψη οι εργαζόμενοι που έχουν προσληφθεί μέχρι και την 31η Ιανουαρίου 2021.

Διευκρινίζεται ότι εξαιτίας του προαναγγελτικού συστήματος αναστολών συμβάσεων εργασίας, το Πληροφοριακό Σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» δεν υποδέχεται ορθές επαναλήψεις δηλώσεων αναστολών μηνός Φεβρουαρίου 2021 μετά τη λήξη του μήνα.

Αναστολές συμβάσεων εργασίας και ορθές επαναλήψεις για τον Ιανουάριο 2021 (β’ ευκαιρία)

Επιπλέον, δίνεται η δυνατότητα υποβολής νέων δηλώσεων και ορθών επαναλήψεων αναστολών συμβάσεων εργασίας για τον ΙΑΝΟΥΑΡΙΟ 2021, από 1/3/2021 έως 2/3/2021.

Αναστολές συμβάσεων εργασίας για εργαζόμενους που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες και ορθές επαναλήψεις για Ιανουάριο 2021

Από τις 1/3/2021 έως τις 2/3/2021 δίνεται η δυνατότητα υποβολής δηλώσεων αναστολών συμβάσεων εργασίας εργαζομένων που ανήκουν σε ευπαθείς  ομάδες που υπάγονται στην αριθμ. 56480/120/5-2-2021 (Β’ 456) κοινή υπουργική απόφαση της οποίας η ισχύς παρατάθηκε έως την 28η Φεβρουαρίου 2021, για τον μήνα Ιανουάριο 2021, στο Πληροφοριακό Σύστημα ΕΡΓΑΝΗ, επιλέγοντας την ειδική περίπτωση «Περιπτώσεις εργαζομένων που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες της κατηγορίας 1.1. «Άτομα Υψηλού κινδύνου» του άρθρου 1 της ΚΥΑ υπ’ αρ. 37095/1436/17‐09‐2020 (Β΄ 4011)».

Υπενθυμίζεται ότι οι εργαζόμενοι: των οποίων οι συμβάσεις εργασίας έχουν τεθεί σε αναστολή κατά το παρελθόν και τίθενται εκ νέου σε αναστολή δεν απαιτείται να προβαίνουν σε καμία δήλωση  παρά μόνο στην περίπτωση που επιθυμούν να την τροποποιήσουν (πχ ΙΒΑΝ) δεν απαιτείται επίσης δήλωση και όταν δεν είναι ο ίδιος εργοδότης που θέτει τη σύμβαση εργασίας τους σε αναστολή, των οποίων οι συμβάσεις εργασίας τίθενται σε αναστολή για ΠΡΩΤΗ ΦΟΡΑ υποβάλλουν υποχρεωτικά υπεύθυνη δήλωση στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ μετά την υποβολή της υπεύθυνης δήλωσης του εργοδότη τους, στα ως άνω οριζόμενα διαστήματα.

Αναστολές συμβάσεων εργασίας και ορθές επαναλήψεις για Φεβρουάριο αποκλειστικά για τον δήμο Πατρέων και την Περιφέρεια Αρκαδίας

Οι επιχειρήσεις – εργοδότες που έχουν ΚΑΔ 88.91 και έχουν έδρα ή υποκατάστημα στο Δήμο Πατρέων μπορούν να υποβάλλουν δηλώσεις αναστολής συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων τους για το χρονικό διάστημα από 6/2/2021 έως και 10/2/2021. Οι επιχειρήσεις – εργοδότες που έχουν έδρα ή υποκατάστημα στην Περιφερειακή Ενότητα Αρκαδίας και μόνο για τους ΚΑΔ που κλείνουν με εντολή δημόσιας αρχής από 25/2/2021, μπορούν να υποβάλλουν δηλώσεις αναστολής συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων τους για την 25/2/2021. Οι ανωτέρω υποβολές μπορούν να πραγματοποιηθούν από τις 27/2/2021 έως τις 28/2/2021.
Πηγή: protothema.gr